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750件中 661~680件を表示

車載用パワーチップの設計開発・応用技術/三菱電機株式会社 パワーデバイス製作所

三菱電機グループにおける重点成長事業、「パワー半導体」によって脱炭素社会に貢献していきます。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車用途主体のパワーデバイスの設計開発業務をお任せします。

【具体的には】
・パワーモジュール、パワーチップ、応用製品の開発・設計
・自動車用パワー応用製品/T-PMの開発・設計

【ポイント】
パワー半導体は三菱電機グループにおける重点成長事業の一つ。売上高を20年度実績の1480億円から25年度に2400億円以上に引き上げる計画で、体制の強化を進めています。

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SiCチップ開発/三菱電機株式会社 パワーデバイス製作所

三菱電機グループにおける重点成長事業、「パワー半導体」によって脱炭素社会に貢献していきます。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
パワー半導体のデバイス構造開発とプロセス開発、特にSiCチップの構造開発・設計・テスト業務などを広くお任せしていきます。

【具体的には】
・デバイスシミュレーションやプロセスシミュレーションを用いた素子構造やプロセスフローの検討
・マスクCAD、TEG試作技術などを活用した最適デバイス構造やプロセス構築
・特許取得、デザインマニュアル制作

【ポイント】
パワー半導体は三菱電機グループにおける重点成長事業の一つ。売上高を20年度実績の1480億円から25年度に2400億円以上に引き上げる計画で、体制の強化を進めています。

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総務/トヨテツ福岡株式会社【豊田鉄工グループ】

【経験業界不問】複数の完成車メーカーに部品供給する地場大手サプライヤーです。

勤務地
福岡県鞍手郡
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社管理部門(総務課)にて総務業務を広くお任せしていきます。

【具体的には】
・株主総会や経営会議の運営、会議資料の作成
・法定文書の作成、契約書の管理
・就業規則の策定、改定
・各種管理業務(施設、車両、契約書、備品など)
・安全衛生、防災設備管理、防災訓練の計画/運営
・その他総務業務全般

【ポイント】
・ご経験に応じて担当業務を決定します。少しづつ業務の幅を広げながら、将来的には総務業務全体をカバーして頂けることを期待しています。

・正社員の平均年齢33.6歳と若い会社ですが、新たな技術や設備を取り入れながら、日々発展する自動車社会へ貢献しています。

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品質管理・品質保証/トヨテツ福岡株式会社【豊田鉄工グループ】

【経験業界不問】複数の完成車メーカーに部品供給する地場大手サプライヤーです。

勤務地
福岡県鞍手郡
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車部品製造に関して、ご経験に応じた品質管理・品質保証業務をお任せします。

【具体的には】
・管理工程、品質ガイドラインの策定
・製品検査業務者の管理、監督
・各部門との連携による品質向上施策の検討、推進
・顧客来社時の工場案内、品質管理体制の説明
・サプライヤーに対する品質改善/製造体制の指導
・クレーム対応(原因分析、改善検討、改善策の提案など)
・ISO対応(更新、文書管理など ※ISO9001認証取得)
※製造現場とオフィスでの業務が半々です。

【主要製品】
・ラジエーターサポート
・センターボデーピラー
・ロッカーパネル
・クロスメンバー など
※トヨタ自動車九州で製造されている「レクサス」などに搭載されています。

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生産技術/トヨテツ福岡株式会社【豊田鉄工グループ】

【経験業界不問】複数の完成車メーカーに部品供給する地場大手サプライヤーです。

勤務地
福岡県鞍手郡
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車部品製造における生産技術業務をお任せします。

【具体的には】
・生産ライン立ち上げ
・量産化対応、育成
・治具や工具の設計/調達
・他部門と連動した効率的生産体制の確立(リードタイムの短縮、利益率の改善など)

【主要製品】
ラジエーターサポート/センターボデーピラー/ロッカーパネル/クロスメンバー など
※トヨタ自動車九州で製造されている「レクサス」などに搭載されています。

【ポイント】
正社員平均年齢33.6歳と若い会社ですが、新たな技術や設備を取り入れながら、日々発展する自動車社会へ貢献しています。

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生産管理/トヨテツ福岡株式会社【豊田鉄工グループ】

【経験業界不問】複数の完成車メーカーに部品供給する地場大手サプライヤーです。

勤務地
福岡県鞍手郡
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車部品製造に関して、ご経験に応じた生産管理業務をお任せします。

【具体的には】
・生産計画の企画立案、実行推進
・資材、部品の発注対応
・適正在庫の維持、欠品/過剰在庫の防止施策の立案/実行
・製造原価見積もり、実行予算/制作要領書の作成
・顧客/サプライヤーの立ち合い対応、検査成績書の作成
・生産技術や品質保証部門と連動した品質の維持向上 など
※製造現場とオフィスでの業務が半々です。

【主要製品】
・ラジエーターサポート
・センターボデーピラー
・ロッカーパネル
・クロスメンバー など
※トヨタ自動車九州で製造されている「レクサス」などに搭載されています。

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プラント設備管理(管理職クラス)/プラントエンジニアリング企業

労働環境の整備、資格取得支援制度の充実により、長期的にキャリアアップを図って頂ける環境です。

勤務地
福岡県北九州市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
環境施設などのプラントにおける安全操業や品質担保に向けた維持管理業務をお任せします。また、管理職として、メンバーの教育やマネジメントも並行して担って頂きます。

【具体的には】
・設備機器状況の把握、管理
・補修工事計画の立案
・工事の施工管理、工程管理
・売上管理、客先での折衝業務
・メンバー教育、部門マネジメント など

【ポイント】
労働安全衛生システムやメンタルケアシステムを導入し、万全の体制を整備。また資格取得の支援制度も整っており、長期的に腰を据えてキャリアを築ける環境です。

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プラント設備管理(メンバークラス)/プラントエンジニアリング企業

労働環境の整備、資格取得支援制度の充実により、長期的にキャリアアップを図って頂ける環境です。

勤務地
福岡県北九州市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
環境施設などのプラントにおける安全操業や品質担保に向けた維持管理業務をお任せします。

【具体的には】
・設備機器状況の把握、管理
・補修工事計画の立案
・工事の施工管理、工程管理
・売上管理、客先での折衝業務 など

【ポイント】
労働安全衛生システムやメンタルケアシステムを導入し、万全の体制を整備。また資格取得の支援制度も整っており、長期的に腰を据えてキャリアを築ける環境です。

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人事(採用・教育)/大英産業株式会社【Q-Board上場】

【経験業界不問】地域密着の事業展開で成長を続ける総合デベロッパーです。

勤務地
福岡県北九州市
想定年収
450万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社人材開発部・人材開発課にて、主に採用と教育に関する業務をお任せします。

【具体的には】
・採用業務(新卒/中途 ※学校訪問や各種イベントの企画/運営も含む)
・社員教育や人材育成に関する企画立案
・階層/年齢/職種など目的に応じた研修の企画立案および運営
・上記に関する社内外関係各所との各種調整 など
※グループ会社に関する上記業務も含む

【ポイント】
・人材開発部全体で8名在籍、うち5名が人材開発課で業務分担しています。主担当は決めていますが、必要以上に業務を限定せず、横断的に取り組んでいます。

・将来的には人事制度の企画立案など上流部分にも携わって頂きたいと考えています。

・全社員のうち45%は中途入社。それぞれが様々なバックグラウンドでの経験を活かしながら中核メンバーとして活躍しています。

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システム導入エンジニア/Gcomホールディングス株式会社

【Java/COBOL】自社オフィス業務です。九州No.1の自治体向けシステムを手掛けて頂きます。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
既存顧客に対する自社システムの導入業務をお任せします。

【具体的には】
・顧客の運用に合わせたシステム調整(パラメータの設定など)
・不足機能の洗いだし
・代替運用の提示
・ヘルプデスク対応 など

【ポイント】
・主な顧客は九州全域の自治体です。
・顧客先での常駐勤務ではなく、自社オフィスでの勤務です。
※一部、顧客先でしか対応できない場合のみ、訪問して対応しています。

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法務/ITサービス企業【上場企業】

【経験業界不問】事業拡大を支える「コンプライアンス室」の中核を担って頂きます。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社総務部門(コンプライアンス室)における法務業務をお任せします。

【具体的には】
・契約書などのリーガルチェック
・事業に関する規約の作成、監修
・各種法律相談(民法、会社法、個人情報保護法、景表法など)
・海外法令の調査
・紛争対応、行政対応
・社内におけるコンプライアンス推進 など

【ポイント】
成長企業だからこそ経験できるスピード感、経営陣との距離感は同社ならではの特徴。メンバーそれぞれが自身の適正な判断に基づいて、「会社を動かしている」という実感を持って取り組んでいます。法律に関するプロフェッショナリティを活かしながら、責任と裁量をもってご活躍頂けることを期待しています。

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総務(リーダークラス)/ITサービス企業【上場企業】

【経験業界不問】オペレーションにとどまらず、改善や組織強化を推進して頂けるポジションです。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社総務部門におけるグループリーダーとして、実務とメンバー育成業務をお任せします。

【具体的には】
・株主総会/取締役会/社内会議などの企画、運営
・社内規程の策定、改定
・契約書の管理
・コーポレートガバナンス・コード対応
・各種プロジェクトの提案、推進 など

【ポイント】
成長企業だからこそ経験できるスピード感、経営陣との距離感は同社ならではの特徴。メンバーそれぞれが自身の適正な判断に基づいて、「会社を動かしている」という実感を持って取り組んでいます。将来の幹部候補として責任と裁量をもってご活躍頂けることを期待しています。

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経理(リーダークラス)/ITサービス企業【上場企業】

【経験業界不問】経理実務にとどまらず、マネジメントを含めて早期にグループを牽引して頂きます。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社経理部門におけるグループリーダーとして、実務とメンバー育成業務をお任せします。

【具体的には】
・決算業務(月次、四半期、年次)
・報告書など各種資料作成、チェック
・中期経営計画の策定
・予実管理
・監査法人、顧問税理士対応 など

【ポイント】
経理業務に加え、予算策定や会計・税務関連業務など、できるだけ広くカバーして頂きたいと考えています。成長企業だからこそ経験できるスピード感、経営陣との距離感は同社ならではの特徴。メンバーそれぞれが自身の適正な判断に基づいて、「会社を動かしている」という実感を持って取り組んでいます。将来の幹部候補として責任と裁量をもってご活躍頂けることを期待しています。

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人事(リーダークラス)/ITサービス企業【上場企業】

【経験業界不問】採用から人材開発、制度設計に至るまで、人事領域でゼネラルに経験を積んで頂けます。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社人事部門におけるグループリーダーとして、実務とメンバー育成業務をお任せします。

【具体的には】
<採用業務>
・採用計画立案、企画、実行(新卒、中途)
・各種イベントの企画、運営(自社リクルーティングイベント、インターンシップなど)
・採用に関する広報業務 など

<人材開発・制度設計業務>
・社員研修など教育/育成施策の立案、推進
・人事制度の企画、運用(賃金、考課など)
・福利厚生に関する企画、運用 など

【ポイント】
人事部は現在8名体制で、部長以下3つのグループで構成されています。成長企業だからこそ経験できるスピード感、経営陣との距離感は同社ならではの特徴。メンバーそれぞれが自身の適正な判断に基づいて、「会社を動かしている」という実感を持って取り組んでいます。将来の幹部候補として責任と裁量をもってご活躍頂けることを期待しています。

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セールスエンジニア/株式会社三井ハイテック【東証プライム市場上場】

世界有数の精密加工技術を武器に、国内外で成長を続ける地場大手メーカーです。(転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県北九州市
想定年収
450万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
平面研削盤など工作機械の技術営業をお任せします。

【具体的には】
まずは既存顧客を引き継ぎますので、顧客とのリレーションづくりと同時に、設備の状態や顧客の課題を丁寧に把握して頂きます。その後、部品交換や新規設備の導入など、課題解決に向けた最適な提案を行って頂きます。
ある程度経験を積んで頂いた後は新規顧客の獲得も少しずつお任せしていきます(問い合わせや展示会での集客からアプローチしていきます)。

【ポイント】
簡単なメンテナンスや部品交換は自ら手掛けて頂きますので、そういった技術的業務については、定期的に勉強会を行っています。また、経験豊富な社員も多いので、入社後もスキルを高めて頂ける環境です。

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法人営業(モーターコア)/株式会社三井ハイテック【東証プライム市場上場】

【メーカー経験者採用】成長著しいモーター製品を担当頂きます。(転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県北九州市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車/自動車部品メーカーや家電メーカーなどに対する自社製品(モーターコア)の営業をお任せします。

【具体的には】
・定期的な顧客折衝によるニーズや課題の把握(Web/電話)
・仕様検討、試作、価格交渉、見積もり
・顧客と自社設計/製造部門をつなぐ窓口対応
・量産化に向けた国内外の工場との各種調整
・展示会などイベントへでの顧客開拓活動 など

【ポイント】
・量産開始までは3年程度、関係部署のスタッフとチームを組んで進めていきます。
・搭載される製品ごとに要求される仕様は異なるため、顧客と幾度の検討を重ねながら製品化に導きます。

【モーターコアが使用される主な製品】
・携帯電話のマナーモード用の振動モーター
・ハイブリッドカー用の駆動モーター
※同社のモーターコアは世界トップシェア(約70%)。サブミクロンの精度を実現する技術レベルやグローバルな対応体制は世界市場から高く評価されています。

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品質保証(工作機械)/株式会社三井ハイテック【東証プライム市場上場】

【経験業界不問】製品力を支える品質を担保するための重要なポジションです。(転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県北九州市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
工作機械事業部にて品質保証業務をお任せします。

【具体的には】
・新製品に関する品質保証基準の策定
・試作品に関する品質保証業務
・納品後のクレーム対応、クレーム情報の整理、製品改善提案
・社内外の関係先と連携した品質改善
・品質保証体制や品質保証システム確立に向けた企画推進 など

【ポイント】
同事業部は品質管理/品質保証の体制が未整備な部分が多いため、体制の確立やISOの導入など、これまでの経験と知識を活かした推進役としての活躍を期待しています。

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品質保証(リードフレーム)/株式会社三井ハイテック【東証プライム市場上場】

【経験業界不問】製品力を支える品質を担保するための重要なポジションです。(転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県直方市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
リードフレーム製造に関する品質保証業務をお任せします。自動車EV化の急速な拡大に対応すべく、いち早く自動車業界の要求を満たす保証体制構築に取り組んでいます。

【具体的には】
・試作品に関する品質保証業務
・社外や工程内不良の調査/解析
・品質データのとりまとめ
・社内外への調査報告書作成 など

【将来的には】
・ISOの基準に沿った欠陥品の未然防止への対策
・工程管理などの製品品質を管理/担保するための体制整備
・IATF16949の取得に向けた社内調整、提案、実装 など

【リードフレームについて】
半導体パッケージの内部配線として使われる薄板の金属のことで、外部の配線との橋渡しの役目を持っています(半導体パッケージの大部分にリードフレームが使用されています)。
同社はこのリードフレームを世界で初めて、『精密金型を使った打ち抜き(スタンピング)』により生産することを可能にており、国内外で高いシェアを獲得しています(車載用:国内シェア約30%・海外シェア約50%、スマホ用:国内シェア約25%)。

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研究開発/株式会社三井ハイテック【東証プライム市場上場】

【経験業界不問】様々な業界の経験者が活躍しています。(転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県北九州市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
EHV/EV車に搭載されるモーターに関する技術系開発業務をお任せします。5~10年後の高効率製品の開発、また製造実現に向けた先行開発業務です。

【主な調査/研究開発】
・薄板材料の打抜き、成型
・モーターの高効率化
・各種磁性材料を使ったモーター
・他分野への横展開
・IT技術を駆使した効率的/効果的な生産工程の確立 など

【配属部門について】
配属はモーターコア技術統轄部 先行開発部。2018年に新設した部門で、機械や電気・電子、化学など様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍。それぞれが得意分野を活かしながら、将来に向けて1つの形を目指しています。

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施設管理/株式会社三井ハイテック【東証プライム市場上場】

【有資格者優遇】体制強化に向けて管理職候補としてお迎えします。(転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県北九州市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
工場や建屋など周辺施設の新設/改築工事に関する管理業務をお任せします。

【具体的には】
・新設/改築工事の計画立案、仕様書作成(見積含む)
・協力業者との交渉(価格、工期、図面確認など)
・工期中の安全管理
・中長期視点での新築/改築工事や設備投資に関する提案
※所属は建設保全グループ、現在5名在籍しています。(50代1名、40代1名、30代1名、20代2名)

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