求人情報

勤務地

福岡県古賀市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

水処理施設や各種プラントの電気計装回路に関する品質保証業務をお任せします。

【具体的には】
製品が顧客要求に適った性能を備えているか、設計図通りにつくられているかといった検査業務がメインです。

＜主な製品＞
・下水処理監視制御装置、浄水場監視制御装置
・道路照明用コントロールセンター
・太陽光発電所監視システム、事業所用蓄電システム、高低圧配電システム　など

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勤務地

福岡県大野城市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社管理部門にて、ご経験に応じた経理業務をお任せします。

【具体的には】
・決算業務（月次/四半期/年度 ※連結含む）
・有価証券報告書など開示資料の作成
・税務関連業務
・監査法人対応　など

＜業務環境について＞
財務経理部はそれほど大きなセクションではなく、各メンバーが裁量を持って業務に取り組んでいます。

ご志向によって、専門性を高めたり、財務や経営企画など他領域にチャレンジしたりと、多様なキャリアパスのもとでキャリア形成できる環境です。

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勤務地

福岡県北九州市

想定年収

550万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

DXを軸とする新規事業を推進するためのコンサルティングセールスをお任せします。

【具体的には】
主な顧客は発電所や大規模プラントといった既存顧客が中心です。顧客課題の調査を始め、Web/IoTなどを駆使した新規サービスの提案・導入など、DXによる課題解決をリードして頂きます。

＜業務環境について＞
創業から約100年に及ぶ歴史の中で培った実績により、顧客との信頼関係は盤石と言えます。その上で、さらなる新たな価値を提供することによって、顧客の課題解決や、産業の発展への貢献を目指しています。

＜新規事業について＞
2020年に行った役員の刷新や事業部制の導入などを契機に、新規事業を積極的に推し進めており、製造業全体のDXの気運の高まりも追い風に成長軌道に乗っています。

◯事業例
・IoM（Internet of Manufacturing）事業：製造業の調達問題を解決するためのECプラットフォームを提供
・VQ（バルブ＋ユビキタス＝バルビキタス）事業：あらゆる設備情報を管理し、蓄積したビッグデータを統計的に解析するクラウドシステムを提供
・ERD（Engineering Research ＆ Development）事業・研究開発や試験を引き受ける技術研究・開発事業

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

各種Webサービス開発やシステム内製化に伴うアプリケーションの開発業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・プロダクトバックログ（要求）の詳細化
・アプリケーションの設計、開発
・テストコードの実装（単体/結合テスト、システムテスト、画面テストなど）
・リファクタリング
・ソースコードレビュー
・顧客の声に応じたプロダクト改善の企画　など

＜開発環境＞
－バックエンド：Java（Spring Boot）、Python（Django）、TypeScript（AWS Lambda）
－フロントエンド：Vue.js、React
－その他：AWS（ECS Fargate、Lambdaほか）、Docker、IntelliJ IDEA、Slack、Backlog　など

＜業務の進め方＞
企画責任者や開発チームメンバーと対話を通じて要求事項を詳細化し、1～2週間ごとにリリースするスピード感で開発を行います。

チーム開発手法のスクラムを採用しており、エンジニア3～6名が共同で1サービスを創り上げていきます。

＜サービスの一例＞
・福岡銀行アプリ
・BIZSHIP（デジタル通帳や経営診断機能など、事業者向けの便利機能を集めたポータルサイト）

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライ＆エラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

各種Webサービス開発やシステム内製化に伴うアプリケーションの開発業務をお任せします。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・プロダクトバックログ（要求）の詳細化
・アプリケーションの設計、開発
・テストコードの実装（単体/結合テスト、システムテスト、画面テストなど）
・リファクタリング
・ソースコードレビュー
・顧客の声に応じたプロダクト改善の企画　など

＜開発環境＞
－バックエンド：Java（Spring Boot）、Python（Django）、TypeScript（AWS Lambda）
－フロントエンド：Vue.js、React
－その他：AWS（ECS Fargate、Lambdaほか）、Docker、IntelliJ IDEA、Slack、Backlog　など

＜業務の進め方＞
企画責任者や開発チームメンバーと対話を通じて要求事項を詳細化し、1～2週間ごとにリリースするスピード感で開発を行います。

チーム開発手法のスクラムを採用しており、エンジニア3～6名が共同で1サービスを創り上げていきます。

＜サービスの一例＞
・福岡銀行アプリ
・BIZSHIP（デジタル通帳や経営診断機能など、事業者向けの便利機能を集めたポータルサイト）

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライ＆エラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

各種自社サービスにおけるiOS・Androidアプリの開発業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・プロダクトバックログ（要求）の詳細化
・アプリケーションの設計、開発
・テストコードの実装（単体/結合テスト、システムテスト、画面テストなど）
・リファクタリング
・ソースコードレビュー
・顧客の声に応じたプロダクト改善の企画　など

＜開発環境＞
AWS（Fargate、Lambdaなど）、Docker、IntelliJ IDEA、Slack、Backlog、Strapなど

＜業務の進め方＞
企画責任者や開発チームメンバーと対話を通じて要求事項を詳細化し、1～2週間ごとにリリースするスピード感で開発を行います。

チーム開発手法のスクラムを採用しており、エンジニア3～5名が共同で1サービスを創り上げていきます。

＜サービスの一例＞
・福岡銀行アプリ
・BIZSHIP（デジタル通帳や経営診断機能など、事業者向けの便利機能を集めたポータルサイト）

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライ＆エラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

各種自社サービスにおけるiOS・Androidアプリの開発業務をお任せします。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・プロダクトバックログ（要求）の詳細化
・アプリケーションの設計、開発
・テストコードの実装（単体/結合テスト、システムテスト、画面テストなど）
・リファクタリング
・ソースコードレビュー
・顧客の声に応じたプロダクト改善の企画　など

＜開発環境＞
AWS（Fargate、Lambdaなど）、Docker、IntelliJ IDEA、Slack、Backlog、Strapなど

＜業務の進め方＞
企画責任者や開発チームメンバーと対話を通じて要求事項を詳細化し、1～2週間ごとにリリースするスピード感で開発を行います。

チーム開発手法のスクラムを採用しており、エンジニア3～5名が共同で1サービスを創り上げていきます。

＜サービスの一例＞
・福岡銀行アプリ
・BIZSHIP（デジタル通帳や経営診断機能など、事業者向けの便利機能を集めたポータルサイト）

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライ＆エラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

DX推進本部におけるプロダクトマネージャーとして、新規事業や新規サービスのプロダクトに関する立ち上げ、顧客と売上・利益の拡大を推進して頂きます。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・プロダクトのビジョンやロードマップの策定
・ビジョンの実現に向けたチームの運営（システム、データなど含む）
・事業スケール及び組織設計　など

＜サービスの一例＞
・福岡銀行アプリ
・BIZSHIP（デジタル通帳や経営診断機能など、事業者向けの便利機能を集めたポータルサイト）

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライ＆エラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

DX推進本部におけるプロダクトマネージャーとして、新規事業や新規サービスのプロダクトに関する立ち上げ、顧客と売上・利益の拡大を推進して頂きます。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・プロダクトのビジョンやロードマップの策定
・ビジョンの実現に向けたチームの運営（システム、データなど含む）
・事業スケールおよび組織設計　など

＜サービスの一例＞
・福岡銀行アプリ
・BIZSHIP（デジタル通帳や経営診断機能など、事業者向けの便利機能を集めたポータルサイト）

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライ＆エラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

DX推進本部にて、上流工程からプロダクトオーナーやエンジニア、プロダクトデザイナーなどと協力しながら、顧客価値を最大限に引き出す新たなサービスの設計やプロダクトへの落とし込みなどを推進して頂きます。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・プロダクトのサービスデザイン/コンセプトの設計
・顧客像や達成目標の理解に基づく顧客体験の設計、情報設計
・プロトタイプの作成
・ユーザーインタビューやアンケート、行動観察などによるユーザーリサーチ
・ユーザビリティテスト　など

＜サービスの一例＞
・福岡銀行アプリ
・BIZSHIP（デジタル通帳や経営診断機能など、事業者向けの便利機能を集めたポータルサイト）

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

広い裁量権のもとでトライ＆エラーを繰り返しながら、既存の銀行にないサービスやプロダクトをスピーディにつくることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

DX推進本部にて、上流工程からプロダクトオーナーやエンジニア、プロダクトデザイナーなどと協力しながら、顧客価値を最大限に引き出す新たなサービスの設計やプロダクトへの落とし込みなどを推進して頂きます。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・プロダクトのサービスデザイン/コンセプトの設計
・顧客像や達成目標の理解に基づく顧客体験の設計、情報設計
・プロトタイプの作成
・ユーザーインタビューやアンケート、行動観察などによるユーザーリサーチ
・ユーザビリティテスト　など

＜サービスの一例＞
・福岡銀行アプリ
・BIZSHIP（デジタル通帳や経営診断機能など、事業者向けの便利機能を集めたポータルサイト）

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

広い裁量権のもとでトライ＆エラーを繰り返しながら、既存の銀行にないサービスやプロダクトをスピーディにつくることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

DX推進本部にて、上流工程からプロダクトオーナーやエンジニア、サービスデザイナーなどと協力しながら、顧客価値を最大限に引き出す新たなユーザー体験の具体化とプロダクトUIデザインをお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・ユーザー要求とビジネス要件の理解
・プロダクトの導線設計、画面設計、プロトタイプ作成
・設計した画面のプレゼンテーション、フィードバック収集
・ビジュアルデザインのディレクション
・ユーザー行動やデータをもとにしたUI改善
・デザインガイドラインの管理、更新
・デザインシステムの構築
・エンジニアとの実装連携　など

＜サービスの一例＞
・福岡銀行アプリ
・BIZSHIP（デジタル通帳や経営診断機能など、事業者向けの便利機能を集めたポータルサイト）

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

広い裁量権のもとでトライ＆エラーを繰り返しながら、既存の銀行にないサービスやプロダクトをスピーディにつくることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

DX推進本部にて、上流工程からプロダクトオーナーやエンジニア、サービスデザイナーなどと協力しながら、顧客価値を最大限に引き出す新たなユーザー体験の具体化とプロダクトUIデザインをお任せします。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・ユーザー要求とビジネス要件の理解
・プロダクトの導線設計、画面設計、プロトタイプ作成
・設計した画面のプレゼンテーション、フィードバック収集
・ビジュアルデザインのディレクション
・ユーザー行動やデータをもとにしたUI改善
・デザインガイドラインの管理、更新
・デザインシステムの構築
・エンジニアとの実装連携　など

＜サービスの一例＞
・福岡銀行アプリ
・BIZSHIP（デジタル通帳や経営診断機能など、事業者向けの便利機能を集めたポータルサイト）

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

広い裁量権のもとでトライ＆エラーを繰り返しながら、既存の銀行にないサービスやプロダクトをスピーディにつくることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ビジネス開発チームと共同しながら、ふくおかフィナンシャルグループ全体で有する様々なデータの分析や、それをもとにしたビジネスへの展開を推進して頂きます。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・プロダクト開発～スケール段階のそれぞれに必要な市場分析、顧客分析、予測モデリング、可視化、効果検証、システム実装、組織実装
・データ分析に関する専門的な知識や経験、担当するビジネスドメインの知識をベースとした、ビジネス上の仮説設定と検証の実施
・機械学習などを活用した与信モデルやターゲティングモデルの開発/評価、分析結果の可視化、KPI設計、行内外のデータ収集や分析環境構築/運用　など

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライアンドエラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ビジネス開発チームと共同しながら、ふくおかフィナンシャルグループ全体で有する様々なデータの分析や、それをもとにしたビジネスへの展開を推進して頂きます。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・プロダクト開発～スケール段階のそれぞれに必要な市場分析、顧客分析、予測モデリング、可視化、効果検証、システム実装、組織実装
・データ分析に関する専門的な知識や経験、担当するビジネスドメインの知識をベースとした、ビジネス上の仮説設定と検証の実施
・機械学習などを活用した与信モデルやターゲティングモデルの開発/評価、分析結果の可視化、KPI設計、行内外のデータ収集や分析環境構築/運用　など

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライアンドエラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

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勤務地

福岡県八女郡

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

広川本社工場にて、原価計算や月次・四半期決算、債権/債務の管理などをお任せします。

＜入社後のイメージ＞
まずはご経験に応じた実務から担って頂き、ゆくゆくはマネージャー候補として、経理システムの導入やオペレーション改善などにも携わって頂きたいと考えています。

また、ご希望によっては海外経理にチャレンジして頂くことも可能です。その場合、まずは先輩社員とともに海外出張に出向いて頂き、その後現地スタッフの教育などができるレベルに達してからは、選抜メンバーとして海外現地工場などへの期限付き出向（3年程度）の可能性があります。

※ただし、海外出向経験の有無が昇進や昇格に影響することはありません。

＜業務環境について＞
広川工場は本社機能を持つ他、海外工場に先行するマザー工場として新規製造ラインの立上げや生産支援などを担っています。

なお、当該部門にはマネージャーを含む7名が在籍。経験豊富なスペシャリストも多く、業務を通じて知識やノウハウを吸収できる環境です。また資格取得へのバックアップ体制も充実しています（教育補助、資格取得補助制度により費用全額を会社負担）。

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勤務地

福岡県八女郡

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

広川本社工場にて、半導体製造に関する購買・調達業務をお任せします。

【具体的には】
・購買先の認定、登録、受入
・取引先や社内外との納期管理
・輸出入管理
・品質向上/原価低減に向けた活動の推進（社内各部門との連携）
・ISOやIATFなど規格の管理/維持、監査対応
・購買先の監査対応　など

＜入社後のイメージ＞
一定の経験を積んで頂いてからは、先輩社員とともに海外出張にも出向いて頂きます。その後現地スタッフの教育などができるレベルに達してからは、選抜メンバーとして海外現地工場などへの期限付き出向（3年程度）の可能性があります。

※ただし、海外出向経験の有無が昇進や昇格に影響することはありません。

＜業務環境について＞
広川工場は本社機能を持つ他、海外工場に先行するマザー工場として新規製造ラインの立上げや生産支援などを担っています。

社内には経験豊富なスペシャリストが多数在籍していますので、業務を通じて技術や知識を吸収できる環境です。また資格取得へのバックアップ体制も充実しています（教育補助、資格取得補助制度により費用全額を会社負担）。

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勤務地

福岡県八女郡

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

広川本社工場にて、半導体における組立工程（いわゆる後工程）における設備・装置の設計/導入などをお任せします。

【具体的には】
・各種装置や設備、治具の設計
・設備の導入、立ち上げ、プロセス改善
・既存設備の保守/メンテナンス
・設備/装置に関する改善計画の立案、推進　など

＜入社後のイメージ＞
一定の経験を積んで頂いてからは、先輩社員とともに海外出張にも出向いて頂きます。その後現地スタッフの教育などができるレベルに達してからは、選抜メンバーとして海外現地工場などへの期限付き出向（3年程度）の可能性があります。

※ただし、海外出向経験の有無が昇進や昇格に影響することはありません。

＜業務環境について＞
広川工場は本社機能を持つ他、海外工場に先行するマザー工場として新規製造ラインの立上げや生産支援などを担っています。

社内には経験豊富なスペシャリストが多数在籍していますので、業務を通じて技術や知識を吸収できる環境です。また資格取得へのバックアップ体制も充実しています（教育補助、資格取得補助制度により費用全額を会社負担）。

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勤務地

福岡県八女郡

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

広川本社工場にて、半導体製造ラインの海外工場への移管・新規立ち上げに伴う管理業務をお任せします。

【具体的には】
・製造工程の各種管理（品質管理、生産管理、人員管理など）
・国内製造ラインを海外工場へ移管または新規立ち上げする際のサポート
・現地スタッフの教育、管理　など

＜入社後のイメージ＞
一定の経験を積んで頂いてからは、先輩社員とともに海外出張にも出向いて頂きます。その後現地スタッフの教育などができるレベルに達してからは、選抜メンバーとして海外現地工場などへの期限付き出向（3年程度）の可能性があります。

※ただし、海外出向経験の有無が昇進や昇格に影響することはありません。

＜業務環境について＞
広川工場は本社機能を持つ他、海外工場に先行するマザー工場として新規製造ラインの立上げや生産支援などを担っています。

社内には経験豊富なスペシャリストが多数在籍していますので、業務を通じて技術や知識を吸収できる環境です。また資格取得へのバックアップ体制も充実しています（教育補助、資格取得補助制度により費用全額を会社負担）。

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勤務地

福岡県行橋市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

行橋工場にて、半導体製造における組立工程（いわゆる後工程）で用いるシステムのサーバー・ネットワーク管理などをお任せします。

【具体的には】
・工場内設備の安定稼働を目的としたサーバーのメンテナンス、CPU負荷率のモニタリング
・製造部門からの要望に合わせたアプリケーションの作成、改修（アプリケーションエンジニアと協働）
・サーバーリプレイスなど各種プロジェクトの検討、推進（ローム本社と協働）
・トラブル発生時の対応、ヘルプデスク対応　など

＜入社後のイメージ＞
一定の経験を積んで頂いてからは、海外工場への技術移転などを目的に先輩社員とともに海外出張に出向いて頂く場合があります。

また、その後現地スタッフの教育などができるレベルに達してからは、選抜メンバーとして海外現地工場などへの期限付き出向（3年程度）の可能性があります。

※ただし、海外出向経験の有無が昇進や昇格に影響することはありません。

＜業務環境について＞
行橋工場はLSI製造における後工程を担う他、海外工場に先行するマザー工場として、海外への技術移転や指導・サポートなども担っています。

社内には経験豊富なスペシャリストが多数在籍していますので、業務を通じて技術や知識を吸収できる環境です。また資格取得へのバックアップ体制も充実しています（教育補助、資格取得補助制度により費用全額を会社負担）。

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