人事（メンバークラス）／西日本鉄道株式会社【東証プライム市場上場】
【経験業界不問】多様な事業を展開する西鉄グループの組織基盤を人事面から支えていただきます。
求人内容
- 仕事内容
- 本社「人事部」にて、人事制度の企画・運用や労務管理を中心に、人事領域の業務を幅広くお任せします。
【具体的には】
・人事諸制度の企画、改定
・労務管理、労働時間管理
・給与/賞与計算
・人事考課制度の運用、改善
・人材育成、キャリア支援
・DE＆I（ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン）の推進
・労働組合との折衝、協議
・グループ会社への人事/労務面での支援 など
＜業務環境について＞
人事制度や労務管理に加え、評価・育成・DE＆I・労働組合対応など、人事領域を幅広く経験できるポジションです。
多様な事業を展開する西鉄グループの人事に携わることで、個別領域の専門性だけでなく、組織全体を見渡しながら人事課題に向き合う経験を積める環境です。
＜キャリアパスについて＞
能動的な能力開発を支援する体制が整っており、通信教育やeラーニング、会社主催の自由参加型セミナーなどを主体的に活用しながら、自身の志向に応じたスキル習得が可能です。
さらに、階層別研修を中心とした教育体系に加え、半期ごとの面談機会も設けられており、中長期的なキャリア形成に取り組める体制です。
評価においては、業務成果に加えてプロセスや指導力、人間性なども重視されており、納得感のある形で成長とキャリアアップを目指せる環境です。 - 募集背景
- 事業拡大に伴う体制強化
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - ◯人事/労務領域の実務経験（業界不問）
- 優遇要件
- ◯以下のような経験がある方
・人事制度の企画、運用
・労務管理や労働法令対応
・社内関係部署や労働組合などとの調整、折衝
・人事領域でのコンサルティング
勤務条件
- 勤務地
- 福岡県福岡市
- 転勤有無
- 無し
- 想定年収
- 550万円～650万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
昇給年1回・賞与年2回、各種手当（通勤、時間外、家族ほか）、各種制度（退職金、共済組合、財形貯蓄、従業員預金、従業員持株会、自己啓発支援、育児・介護休業ほか）、寮・社宅など - 休日休暇
- 完全週休二日制（土日、祝日）、夏季・年末年始など長期休暇、慶弔休暇、有給休暇ほか
※年間休日120日
企業情報
- 業種
- その他
- 特徴
- 【西日本鉄道株式会社／東証プライム市場上場】
福岡の交通インフラをはじめ、地域発展を支える西鉄グループ（84社・1学校法人）の中核企業。福岡市中心部の再開発プロジェクト「天神ビッグバン（ONE FUKUOKA BLDG.）」や「博多コネクティッド（西鉄博多駅前ビル）」、スマートシティ構想にもメインプレイヤーとして参画するなど、地域のまちづくりにおいて存在感を発揮し続けています。 - 売上
- 4741億5600万円（2026年3月期 ※連結）
- 従業員数
- 単体：5009名（他社への出向者等は除く） ／ 連結：19505名 ※いずれも2026年5月30日時点
担当情報
- 管理会社
- 株式会社ライフサイズ（福岡）
- 求人ID
- 27657
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
